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人才招聘
人事專員
　　負責公司各崗位的招聘和人才儲備
　
文　員
　　具有良好的計算機水平、優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養，能承受較大的工作壓力；負責員工信息及檔案管理。
　
倉庫管理員
　　熟悉電腦操作及庫管軟件，管理原材料及產成品出、入庫；做好倉庫的安全檢查和防護工作，保證物料在庫存的安全性，完整性，定期盤點，上傳數據；喫苦耐勞，有較強責任心；
　
機臺操作工
　　具有一定的機械知識，嚴格按照工藝文件和圖紙進行加工，有扎實的鈑金（或銑牀）基礎，合理利用原材料，避免浪費；遵守安全操作規程，並嚴格進行自檢；負責機牀的日常維護保養；
　
焊　工
　　要有多年鈑金焊接經驗，會電焊，氣焊，二保焊，冷作等多方面技術；
　　1、根據成品圖紙選擇適合的焊接方法；
　　2、維護保養焊接設備；
　　3、確認焊接氣體的使用量，報採購更換鋼瓶；
　　4、對自己加工的產品進行檢驗，確保產品符合品質要求；對車間主管與質檢員負責；
　　5、正確使用勞動保護用品，嚴格執行規章規程，保證施工現場的整潔；
　　6、遵守焊接操作規程，要精心維護設備、工具，搞好文明生產，安全生產；
　　7、遵守場內規章制度，服從車間主管安排工作任務及時盡職完成。
　
塗漆工
　　負責塗、浸漆工作，學習能力強，喫苦耐勞。
　
普　工
　　服從任務分配，堅守崗位，喫苦耐勞，保證按時完成生產任務；熟練掌握所需打磨件的工藝要求，重點對焊接焊縫、滿焊、表面有劃傷、擦傷、凹凸不平等進行打磨光滑平整；不焊接的勾搭板要進行措角處理；打磨後的產品要外觀完美，在放置產品時要輕拿輕放。
　
叉車工
　　要持有叉車證
　
機電維修工
　　負責生產設備維修、維護。有中級或以上電工證，有從事過工廠機器設備維修經驗，優先彔用。
　
質檢人員
　　掌握各項材料檢驗標準，認真負責，對生產批次記彔進行歸納，審查，及時傳遞給QA（品保）主管；                  
　
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